Ihre Perspektiven bei Axivas

Als internationaler Spezialist, der namhafte Unternehmen aus den verschiedensten Branchen unterstützt, geben wir nicht nur für unsere Kunden alles. Sondern auch für unsere Mitarbeiter. Denn sie sind der Schlüssel für den gemeinsamen Erfolg.

Bei Axivas legen wir deshalb großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen – und dass sie sich fachlich, persönlich und beruflich weiterentwickeln. Flache Hierarchien, offene Türen und ein ausgeprägter Teamgeist sind daher für uns selbstverständlich. Ebenso wie qualifizierte Ausbildungsprogramme, die dafür sorgen, dass Sie bei uns schon nach kurzer Zeit viel Verantwortung übernehmen können.

Marcus Trick

HR Director

Marcus Trick

HR Director

Offene Stellen

Deutschland

Professionals

PositionVerantwortungs­bereichStandortDownload (PDF)
Sales Professional (m/w) B2B - Dänemark Vertrieb Berlin Download
Mitarbeiter Vertriebs­innendienst (m/w) Vertrieb Halle an der Saale Download
Project & Team Manager (m/w) Management Schwetzingen Download
Sales Professional (m/w) - Neukundenakquise B2B Vertrieb Schwetzingen Download
Sales Professional (m/w) B2B IT Vertrieb Schwetzingen Download
Sales Professional (m/w) Bestandskundenbetreuung Vertrieb Schwetzingen Download
Sales Professional (m/w) B2B Inside Sales Management Vertrieb Schwetzingen Download
Sales Manager (m/w) national IT Vertrieb Schwetzingen Download
Projektkoordination (m/w) Druck und Digitale Medien Marketing Schwetzingen Download
Initiativbewerbung Vertrieb Schwetzingen Download

Young Professionals & Absolventen

PositionVerantwortungs­bereichStandortDownload (PDF)
Sales Representative (m/w) B2B - Schweiz Vertrieb Berlin Download
Terminierer (m/w) Vertrieb Halle an der Saale Download
Sales Representative (m/w) B2C Outbound Vertrieb Oberhausen Download
Sales Representative (m/w) B2B Vertrieb Oberhausen Download
Sales Representative (m/w) B2B Vertrieb Schwetzingen Download
Initiativbewerbung Vertrieb Oberhausen, Berlin, Halle an der Saale Download

Auszubildende, DH-Studenten & Praktikanten

Aktuell gibt es keine Stellenangebote.

Polen

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Sales Representative (m/w) Inside Sales Warschau Download

Bulgarien

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Sales Agent (m/w) Vertrieb Sofia Download

Spanien

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Demand Management Agent (m/w) - Französisch Vertrieb Barcelona Download
Demand Management Agent (m/w) - Norwegisch Vertrieb Barcelona Download

Russland

Aktuell gibt es keine Stellenangebote.

Südafrika

Aktuell gibt es keine Stellenangebote.

Ausbildung & Praktikum

Ausbildung & Duales Studium

Die Axivas bietet als Ausbildungsbetrieb jährlich Ausbildungsplätze sowie DH-Studienplätze für ein Studium an der DHBW (Duale Hochschule Baden-Württemberg) an.

Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Dialogmarketing

Dialogmarketing ist in Deutschland eine boomende Branche. Seit 2006 stehen daher auch die Ausbildungsberufe Servicefachkraft für Dialogmarketing und Kaufmann-/frau für Dialogmarketing zur Verfügung. Bei der inhaltlichen Konzeption wurde in vielen Punkten Neuland betreten, sodass sich dieser Beruf in vielen Bereichen von den traditionellen kaufmännischen Ausbildungsberufen abhebt.

Dies macht Kaufmann-/frau für Dialogmarketing zu einem modernen, vielseitigen und komplexen Beruf. Neben Computer und Telefon als Arbeitsmittel steht vor allem der Kunde im Fokus der Ausbildung.

Bachelor of Arts: das duale betriebswirtschaftliche Studium

Das 3 jährige Studium findet im dreimonatigen Wechsel zwischen den Praxisphasen im Ausbildungsbetrieb und den Theoriephasen an der Dualen Hochschule statt. Sie erwerben in Zusammenarbeit mit der Dualen Hochschule Mannheim theoretische Kenntnisse, die Sie direkt in die Praxis umsetzen können. In den Theoriephasen erlernen Sie neben den Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre und Recht, auch Dienstleistungsmarketing, Personalmanagement, Projektmanagement und Englisch. In der letzten Praxisphase erstellen Sie Ihre Bachelorarbeit.

Neben der Möglichkeit von Ausbildung und dualem Studium bietet die Axivas unterschiedliche Möglichkeiten eines Praktikums an.

Karriere-Modell

Karriere­modell

Ein wichtiges Ziel der Axivas ist die langfristige Bindung und Motivation ihrer Mitarbeiter. Dabei bietet die Axivas ihren Mitarbeitern die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und Laufbahnplanung.

Dazu werden unter anderem folgende Instrumente und Methoden genutzt:

  • Regelmäßige Feedbackgespräche & transparente Ziele
  • Trainings, Seminare & Workshops
  • Regelmäßiges Coaching
  • Talentprogramme
  • Fach- & Führungslaufbahn

Mitarbeitern in Vertrieb und Service bietet sich die Möglichkeit sich über die Axivas Fachlaufbahn weiterzuentwickeln. Die unterschiedlichen Stufen der Entwicklung unterscheiden sich durch wachsende Kompetenzprofile sowie eine Gehaltsentwicklung.

Dabei sind folgende Stufen der Entwicklung möglich:

  1. Junior Sales Representative
  2. Sales Representative
  3. Sales Professional
  4. Senior Sales Professional
  5. Inside Sales Manager

Die Führungslaufbahn gliedert sich wie folgt:

  1. Project & Team Manager
  2. Account Manager
  3. Senior Account Manager
  4. Operations Director

Über Talentprogramme ist auch der Wechsel von der Fach- in die Führungslaufbahn möglich.

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Carl-Benz-Straße 9–11
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